做主人，不做客人，
做战士，不做绅士
……
在日复一日中，
你需要回答自己，
到底要做一个什么样的人，
什么样的医生……
扶
贫
攻
坚
仁心仁术、方便为怀
做一名医生是李晓岩从小的梦想，留美博士毕业后，她来医院工作，如今已是呼吸与危重症专科的专家。
早在年她获国家专项留学奖学金，留学美国约翰.霍普金斯大学医学院呼吸与重症医学部，攻读博士。年以来，主持及参与国家自然科学基金等科研项目多项，参与美国国立卫生研究院和美国肺脏协会基金项目10余项，发表中外论文20余篇，是广东省杰出青年医学人才。
年6月响应上级号召，李晓岩主动请缨医院工作。年8月1日，医院曹杰院长、*光烈书记殷切嘱托下，带着市一人“仁心仁术、方便为怀”的百年院训精神，来医院挂职副院长。
毕节
初到毕节，李晓岩深深地感受医院领导和职工的不容易——科室不健全，工作人员十分短缺，一个行*科室1-2个人做2-3个科室的工作！医护人员招人困难，一个科室只有3-5位医生，女医生怀孕8个月还在值一线夜班。
医院会诊病人
医院主要的4个行*科室（医务科、护理部、人事信息宣传科、医保科），6个临床科室（普通门诊、综合内科、心内科、心血管CCU、神经内科康复医学科、中医正骨科）；重点负责全院医疗质量、医疗安全、应急处置。主抓人才队伍建设、业务培训、医德医风建设。可谓任重道远。
立规矩，亲力亲为
医院要发展要变强大，必须有规矩，没有规矩不成方圆，习近平总书记讲要做战士，不做绅士，李晓岩首先立规矩。
在没有医务科长的情况下，李晓岩亲自上阵，带领医务科2位同事制定了毕节三医的核心制度、医疗纠纷处理规程、患者住院须知等规章制度约20项；对全院医护人员进行心肺复苏三基培训及考核；用实例解读《医疗纠纷预防及处理条例》；每周一次医疗质量行*查房和每周一次护理质量巡查，进行多次现场应急演练。
护理部实施“零容忍”管理。对于违反规定者，护理部一经查实，将“从重从快”处理。时间主要放在医疗质量、医疗安全、重点科室是外科和感染科，年1-7月2例死亡赔偿，2例医疗事故赔偿，赔偿金额5万余元。通过从上到下各位同事的努力，年下半年，从她挂职至今未出现有医疗纠纷的死亡病人和赔款事件，病历质量明显提升。
提
高
水
平
一个死亡病例触发的思考
受当地医疗卫生条件的限制，年8月，一个正值中年的结核病人急性期抢救失败，不幸死亡。李晓岩和当地的医护人员一样，为这个上有老下有小的家庭顶梁柱病人感到痛心。李晓岩随即组织全院死亡病例讨论，加强危重急症培训，不懈努力，终有回报。毕节三医危重症诊断水平短期内明显提高。
救
年3月，一位80岁痰堵窒息濒临死亡的患者，李晓岩立即组织抢救，通过积极正确的救治，3天后顺利出院。诊断水平明显提高。
随后一位76岁带状疱疹的病人，突然呼吸困难，肺部大片渗出，被诊断为重症肺炎，在即将被转到感染科之际病情再次加重，李晓岩半夜马上赶到患者病床旁，诊断为急性全心衰，马上抗心衰治疗，患者逐渐稳定后，连夜转到心血管CCU，连续抗心衰治疗稳定后查找病因为冠心病引起，后又做了PCI术，终于稳定了病情，康复出院。
毕节三医年门诊接诊病人总计人次，较年总接诊人次人次多人次，住院病人就内科大楼来讲从月住院从平均人次，到人次，增加了约40%，从有空床到现在要预约住院，危重病人救治率明显提高，援毕医生李晓岩立下汗马功劳。
帮扶
不是“一次性”
毕节三医成为广州市一联盟成员单位
呼吸内科专科联盟成立仪式
11月17日是世界慢阻肺日，借此机会，李晓岩为了毕节三医两边张罗，医院曹杰院长的鼎力支持下，广州市一呼吸与危重症专科赵子文主任亲率团队，赴毕节三医进行大型“慢性阻塞性肺疾病的大型患者教育及义诊”活动；并正式成为广州医疗专科联盟-呼吸内科联盟成员单位。
医院曹杰院长（居中）在毕节三医
帮扶不是“一次性”。李晓岩紧靠广州市一技术、医资的这棵“大树”，在毕节新开展纤维支气管镜检查、CT引导下经皮肺穿刺活检、睡眠呼吸监测及治疗、胸膜固定术、胸腔闭式引流术、胸腔穿刺抽液术等呼吸专业的先进诊疗技术。
医院赵子文教授赴毕节三医义诊
在工作中，李晓岩通过和一线医务人员交谈，医院，医院在抗生素使用及住院病历书写等方面，缺乏规范化的培训，她主动写申请给毕节卫健委基妇科申请为毕节各区、县、医院的医生进行抗生素使用及住院病历书写的培训授课。
李晓岩的“授人以渔”，得到毕节市卫健委领导大力支持，分别在12月12日、20日通过现场及远程医疗设备为毕节市3医院、13医院、8医院、6医院以及个乡镇卫生院合计约人次授课，受到广大基层医务人员的好评，李晓岩还与不少基层医务人员互加了